Het 2024/2025 Skills Snapshot Survey rapport  

In het tijdperk van door vaardigheden gedreven organisaties hangt het succes van een bedrijf af van de snelheid waarmee het vaardigheden ontwikkelt en inzet. Door over te schakelen naar een vaardigheden-gedreven aanpak kunnen bedrijven innovatie en productiviteit stimuleren, terwijl ze een cultuur van continu leren, aanpassingsvermogen en wendbaarheid bevorderen.

Als onderdeel van het door vaardigheden aangedreven traject boeken werkgevers vooruitgang met het benutten van vaardigheden in hun talent- en beloningsstrategieën. Dit verbetert het behoud van werknemers, verbetert de flexibiliteit van het personeel en biedt meer flexibiliteit bij het reageren op veranderende marktbehoeften.

Het Snapshot-enquête vaardigheden 2024/2025 rapport gaat in op het strategische belang van het opbouwen van een door vaardigheden aangedreven organisatie, inclusief hoe deze verschuiving ongekende mogelijkheden biedt om bedrijven te positioneren voor duurzame groei.